Plateforme Emploi Argenteuil

Mécanicien / Mécanicienne quad/SSV (H/F)

Lieu : Sainte-Tulle
Contrat : CDI

Les missions du poste

Nous recherchons un mécanicien ou mécanicienne passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'optimisation des véhicules quad/SSV, garantissant ainsi leur performance et leur sécurité. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement technique stimulant.

Responsabilités

Diagnostiquer les pannes et défaillances des véhicules quads/SSV,
Effectuer les réparations nécessaires sur les systèmes mécaniques, électriques et électroniques
Réaliser l'entretien préventif et correctif des véhicules
Tester les véhicules après intervention pour s'assurer de leur bon fonctionnement
Tenir à jour les dossiers d'intervention et les rapports de maintenance
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leur véhicule
Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur

Profil recherché

Diplôme en mécanique motocycles ou équivalent,
Expérience préalable dans un poste similaire appréciée
Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules
Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur au sein d'une équipe
Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
Bonnes compétences en communication pour interagir avec la clientèle

Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler !

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Habilitation électrique BOL/BCL/B2VL/BCL,Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques,Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier,Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation,Contrôler et régler les trains roulants,Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP),Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule,Contrôler visuellement les éléments de charge d'un véhicule électrique et/ou hybride,Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel,Réaliser la maintenance des systèmes de dépollution essence ou diesel d'un moteur thermique,Réaliser la maintenance des systèmes de direction,Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage,Réaliser la maintenance des systèmes de suralimentation essence ou diesel d'un moteur,Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique,Réaliser le diagnostic des trains roulants,Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation,Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur,Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule,Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions,Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage,Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse),Remplacer et réparer les pneumatiques,Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse),Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés,Utiliser des logiciels de diagnostic automobile

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.