Vos missions Accueillir et accompagner les enfants au quotidien - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être - Participer aux activités d'éveil et au développement des enfants - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Collaborer avec l'équipe éducative et échanger avec les parents - Participer à l'entretien de l'environnement de vie des enfants
Profil recherché - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture - Vous êtes bienveillant(e), dynamique et à l'écoute - Vous avez idéalement une première expérience en crèche ou structure similaire - Vous appréciez le contact avec les enfants et les familles
Poste à pourvoir immédiatement - Horaires variables selon structure - CDI - Lundi au vendredi - 35h horaires variables.
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) - requis
Avantages
- Formations internes pendant le temps de travail pour développer vos compétences - Avantages CE : loisirs, vacances et offres diverses - Prise en charge des transports à 50 % + 150 € pour l'achat d'un vélo - Mobilité nationale facilitée sur l'ensemble du territoire - Mutuelle santé prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants - Prime de cooptation pour recommandation de talents - Dispositifs favorisant l'équilibre vie pro/perso (crèche, aménagement grossesse/allaitement, jours enfant malade.) - Prime d'ancienneté - Tickets restaurant
Rejoignez-nous dès maintenant et profitez du programme de fidélité Staffmatch C'est simple : plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus Avec 4 statuts, de Bronze à Platinium, notre programme vous récompense tout au long de vos missions
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles: Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action. Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie. Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.