Plateforme Emploi Argenteuil

Responsable de la mobilisation des collectivités territoriales H-F KFO26052025

Lieu : Boulogne-Billancourt
Contrat : CDI
Télétravail : Télétravail partiel
Début souhaité : Septembre 2025

Les missions du poste

Sous la responsabilité de la Directrice de la mobilisation des acteurs du territoire, et dans le cadre de l’ambition et de la stratégie de la Fondation, vous renforcerez les liens entre la Fondation et les collectivités territoriales à travers le design et la mise en œuvre de projets concrets de coopération entre les collectivités et la Fondation. Vous piloterez notamment le déploiement d’une démarche d’engagement des collectivités territoriales comme levier de la mobilisation de leurs habitant.e.s en faveur de la nature ainsi que la valorisation de la démarche « Mon Restau Responsable » auprès des territoires.

  • Pilotage du projet « Agir pour la nature avec mes habitants » (60 % du temps) :

Initié en 2024 au sein de la Fondation, piloté par l’équipe Mobilisation des acteurs du territoire, en interaction constante avec l’équipe Communication et Mobilisation citoyenne, ce projet s’inscrit dans le projet Life BIODIV’France piloté par l’OFB, sous financement européen, et vise à renforcer le rôle des collectivités territoriales comme catalyseur de la mobilisation citoyenne pour la biodiversité.

Pour ce faire la Fondation a initié un travail de co-construction avec 9 collectivités pilotes, de tailles, échelons, caractéristiques territoriales et situations géographiques variés, déjà engagées dans des actions de mobilisation de leurs citoyens et citoyennes afin d’identifier et lever certains des freins qui bloquent le passage à l’action des collectivités et de leurs habitant.e.s. L’issue de ce travail prendra la forme d’une démarche méthodologique et de sa boîte à outils opérationnelle.

En 2024, un état des lieux des actions menées par chaque collectivité a été réalisé et partagé avec chacune des collectivités et le travail collectif d’identification des freins et leviers a été réalisé. Les deux prochaines années permettront d’élaborer et mettre en œuvre la feuille de route du projet pour chacune des collectivités, et d’élaborer collectivement la boîte à outils qui sera ensuite testée dès début 2027 par 31 collectivités supplémentaires avant d’essaimer sur l’ensemble du territoire.

Les principales missions du poste seront donc :

  • L’animation du groupe pilote et l’accompagnement des collectivités membres : finaliser les états des lieux de la mobilisation citoyenne, élaborer et suivre les feuilles de route de chaque collectivité, organiser les réunions du groupe pilote et faire vivre la communauté, etc.
  • La coordination du groupe projet FNH et la mobilisation de expertises internes et externes : mettre en place la coordination interne, piloter les prestataires externes, etc.
  • Le design de la boîte à outils et de la méthode d’engagement des collectivités : développer, avec l’appui d’un prestataire externe et des équipes FNH, la méthode « Agir pour la nature avec mes habitants » et sa boîte à outils opérationnelle ; recruter les collectivités pour la tester puis la diffuser largement pour un essaimage sur l’ensemble du territoire.
  • La participation au projet Life BIODIV‘ France : rendre compte de l’action au pilote (avec l’appui de la Responsable administrative pour le reporting financier), participer aux différents temps de rencontre, etc.

  • Appui au déploiement dans les territoires des outils du programme « Bien manger pour la planète et sa santé » (30 % du temps) :

La Fondation souhaite démontrer qu’il est possible de bien vivre de l’agroécologie quand on est agriculteur ou éleveur, et que des solutions existent pour offrir au plus grand nombre accès à une alimentation bio et durable.

Dans ce cadre, elle développe notamment depuis 2016 la démarche « Mon Restau responsable ® », afin d’offrir aux restaurants collectifs de tous les secteurs une méthode de progrès, dans la durée, pour des pratiques plus saines et durables à la cantine. La démarche, gratuite, progressive et participative, en tant que système participatif de garantie (SPG), met les citoyens et les acteurs du territoire (producteurs, associations, usagers...) au cœur du processus de garantie. Elle permet de construire un tissu local d'acteurs engagés en faveur d’une alimentation plus saine et durable et de garantir un espace d’échange permanent entre eux. Nous souhaitons développer ce dispositif en renforçant son déploiement sur les territoires.

Les principales missions du poste seront donc :

  • L’élaboration et le développement d’un plan d’action pour saisir l’opportunité des élections municipales 2026 afin d’engager ou réengager dans la démarche les collectivités du bloc communale et donc les cantines scolaires,
  • Le renforcement des coopérations entre la démarche et les autres démarches territoriales autour de l’alimentation (PAT, Territoires bio engagés, etc.),
  • La participation, sous le pilotage de la Direction de la Communication et de la Mobilisation citoyenne, au développement des dispositifs de mobilisation dédiés à l’alimentation.

  • Développement de nouveaux axes de partenariats avec les collectivités territoriales (10 % du temps) :
  • Élaboration et mise en œuvre de nouveaux outils/actions pour faciliter et accélérer la coopération entre les collectivités territoriales et la Fondation.
  • Mesure et maximisation de l’impact des actions menées en coopération avec les collectivités.
  • Participation à la recherche et au suivi de financements et valorisation de l’action de la Fondation.

Le profil recherché

Diplômé(e) d’un Bac + 5 (profil ingénieur.e agro, Sciences Po ou master géographie, aménagement du territoire) vous justifiez à minima de 5 années d’expérience en pilotage de projets multi-acteurs, au sein d’une collectivité territoriale ou impliquant des collectivités territoriales.

Vous disposez de connaissances en matière de biodiversité, d’aménagement du territoire, comme des enjeux agricoles et alimentaires territoriaux. Vous disposez d’une très bonne connaissance des collectivités territoriales, tout particulièrement du bloc communal, et avez expérimenté le travail avec l’ensemble des acteurs des collectivités (élu(e)s, cabinets, services).

Doté.e d’une bonne compréhension à la fois stratégique et opérationnelle des sujets, vous faites montre d’une vision globale et d’une capacité à bâtir un plan d’action concret, tout en définissant des indicateurs de résultats. Vous êtes curieux-se et rigoureux-se, vous possédez de fortes capacités d’analyse et de synthèse.

Très à l’aise dans la relation avec des interlocuteurs aux profils variés, vous faites preuve d’excellentes qualités rédactionnelles et de prise de parole en public.

Particulièrement à l’écoute, ouvert.e au dialogue et à la co-construction, vous avez l’habitude de travailler en mode projet.

Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à « faire équipe ». Vous êtes dynamique, positif(ve), autonome, vous faites preuve d’initiatives et aimez construire et apprendre en équipe.

Vous êtes mobile et disponible, avec des déplacements réguliers à prévoir sur l’ensemble du territoire national et la participation à des évènements pouvant avoir lieu en soirée ou le week-end.

Vous avez le désir d’accompagner le développement ambitieux de la FNH, d’amplifier son impact et de la faire rayonner par-delà son terrain de jeu naturel en allant cibler les collectivités locales comme catalyseur de l’engagement territorial et citoyen.

Bienvenue chez SOEE - Plateforme RH

Reconnue d’utilité publique, la Fondation pour la Nature et l’Homme (FNH) agit depuis 1990 pour faire des solutions écologiques une opportunité pour tous. En plaçant l’humain au cœur de ses actions, elle lève les blocages qui freinent la transition écologique. Pour y parvenir, la Fondation démontre qu’agir pour le climat et la biodiversité est dans l’intérêt de tous.

En son sein, la Direction de la mobilisation des acteurs du territoire a pour mission d’opérationnaliser sur les territoires ces solutions pour permettre à la FNH de démontrer les co-bénéfices attendus pour l’Homme et la nature. Pour ce faire, la Direction conçoit des outils et des moyens liés, qu’elle déploie auprès d’acteurs aussi variés que les collectivités locales, les enseignants, les associations ou les professionnels de la restauration collective, etc. dans une logique partenariale avec une finalité de transition écologique et solidaire pour les citoyens comme les territoires.

Infos complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Rémunération selon grille interne de classification et expérience
  • 5 semaines de congés payés et autour de 20 jours de RTT par an
  • Localisation : Boulogne-Billancourt, possibilité de télétravail partiel après la période d’intégration
  • Prise de poste souhaitée septembre 2025