2781 Airbus Atlantic
Postée il y a 24 heures
Description de l'emploi:
Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Notre site Airbus Atlantic basé à Méaulte (80) recherche son ou sa futur(e)Responsable Unité Autonome de Production (All Gender)
Vous rejoindrez le service Industrie et serez rattaché au Responsable A320.
Vous serez en charge de superviser une équipe de managers de proximité (REAP) dans une unité de production de tronçons A320 (Pointe Avant) composés d'environ 200 personnes.
A ce titre, vos missions principales consisteront à :
Animer au quotidien les équipes de production et de supports sur les items Sécurité / Qualité / Coûts / Délais / Ressources Humaines / Environnement
Garantir la qualité de fabrication des produits, en mettant en œuvre les processus qualité
Garantir le respect des volumes de fabrication et déployer les démarches d'amélioration de la performance
Accompagner la montée en cadence du programme
Assurer le développement des compétences des équipes
Parlons de vous !
Vous justifiez d'une expérience significative de management en production dans un environnement industriel
Vous êtes un(e) leader naturel qui a pour ligne de conduite le développement de ses équipes et l'atteinte des objectifs
Vous êtes dynamique et rigoureux pour faire face aux challenges de la forte montée en cadence
Vous êtes reconnu pour votre bon relationnel pour embarquer les équipes de production et supports vers une même direction
Langues: Anglais intermédiaire (B1 minimum) et Français courant
Parlons de nous !
Notre site Airbus Atlantic de Méaulte (80) est spécialisé dans l’assemblage de toutes les pointes avant Airbus mais il est également un centre de Recherche et Technologies et un lycée d’enseignement d'excellence.
Environnement & Conditions de travail :
Airbus Atlantic c’est aussi :
Notre processus de recrutement :
Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature :
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale:
Airbus AtlanticType de contrat:
CDI-----
Classe Emploi (France): Classe G13Niveau d'expérience:
Expérimenté(e)Famille d'emplois:
DirectionEn soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.